□本報(bào)記者 王綠揚(yáng)

二十屆中央財(cái)經(jīng)委員會(huì)第一次會(huì)議要求“著力提高人口整體素質(zhì)”，強(qiáng)調(diào)要大力發(fā)展普惠托育服務(wù)體系，顯著減輕家庭生育養(yǎng)育教育負(fù)擔(dān)，推動(dòng)建設(shè)生育友好型社會(huì)。

作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶，工會(huì)組織如何幫助提高勞動(dòng)者素質(zhì)？怎樣破解職工家庭生育養(yǎng)育后顧之憂？6月20日，本報(bào)記者專訪了省總工會(huì)副主席、黨組成員周紅霞。

問：人才是高質(zhì)量發(fā)展的基石，實(shí)現(xiàn)中國式現(xiàn)代化，需要一支宏大的知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。請(qǐng)您談?wù)勅」?huì)系統(tǒng)在建設(shè)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍方面有哪些具體做法及成效。

答：建設(shè)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍，推動(dòng)人口紅利向人才紅利轉(zhuǎn)變，服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展大局，各級(jí)工會(huì)責(zé)無旁貸、大有可為。

緊緊圍繞河南高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施和制造強(qiáng)省建設(shè)，錨定培養(yǎng)更多高技能人才和“大國工匠”的目標(biāo)，全省各級(jí)工會(huì)著力打造萬名中原工匠方陣、萬家勞模工匠創(chuàng)新工作室矩陣，上下聯(lián)動(dòng)叫響做實(shí)萬項(xiàng)職工技能競(jìng)賽品牌，為廣大職工建功立業(yè)搭建廣闊舞臺(tái)。

萬名中原工匠方陣引領(lǐng)“技能豫軍”。啟動(dòng)萬名工匠人才培養(yǎng)選樹計(jì)劃，聯(lián)合省人社廳每年選樹命名30名“中原大工匠”，推動(dòng)各級(jí)工會(huì)培養(yǎng)選樹多層級(jí)工匠隊(duì)伍。目前已構(gòu)建起以4名“大國工匠”為引領(lǐng)、157名“中原大工匠”為中堅(jiān)、1700名省轄市及省行業(yè)系統(tǒng)大工匠為骨干、1.3萬名縣級(jí)大工匠和重點(diǎn)企業(yè)工匠為主體的中原工匠方陣。

萬家勞模工匠創(chuàng)新工作室矩陣助力創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。全省各級(jí)工會(huì)共建設(shè)各級(jí)各類創(chuàng)新工作室1萬余家，參與職工7萬余人。開展勞模工匠創(chuàng)新工作室聯(lián)盟建設(shè)，2021年以來，通過創(chuàng)新工作室聯(lián)盟平臺(tái)孵化創(chuàng)新項(xiàng)目1.49萬個(gè)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益30多億元，培訓(xùn)技術(shù)工人30萬余人。同時(shí)，大力推進(jìn)工匠學(xué)院和工匠實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，全省16家工匠學(xué)院成為高技能人才的“孵化器”。

萬項(xiàng)職工技能競(jìng)賽推動(dòng)千萬職工技能提升。每年省總工會(huì)直接組織開展100項(xiàng)以上的省級(jí)產(chǎn)業(yè)工種（項(xiàng)目）職工技能競(jìng)賽，各省轄市工會(huì)組織開展1000項(xiàng)以上市級(jí)職工技能競(jìng)賽，全省縣級(jí)工會(huì)和重點(diǎn)企業(yè)開展1萬項(xiàng)以上技能競(jìng)賽，推動(dòng)職工全員參與技能培訓(xùn)和技能競(jìng)賽，打造職工技能提升、建功立業(yè)的新賽道。

問：為建設(shè)生育友好型社會(huì)、減輕職工家庭“養(yǎng)”的負(fù)擔(dān)，河南工會(huì)做了哪些努力？

答：近年來，我省各級(jí)工會(huì)組織以“幼有所育”為目標(biāo)，著力在優(yōu)化人口發(fā)展戰(zhàn)略上發(fā)揮工會(huì)作用，著力推動(dòng)建立健全生育支持政策體系，積極構(gòu)建生育友好型社會(huì)。

加強(qiáng)女職工生育權(quán)益維護(hù)監(jiān)督，積極落實(shí)《河南省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》，推動(dòng)各級(jí)工會(huì)聯(lián)合人大、政協(xié)等有關(guān)部門開展女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期勞動(dòng)保護(hù)等專題調(diào)研及督導(dǎo)檢查1500余次，及時(shí)妥善處理侵犯女職工權(quán)益案件，切實(shí)保障女職工的生育權(quán)益。

積極促進(jìn)母乳喂養(yǎng)，大力開展工會(huì)愛心母嬰室建設(shè)。3年來，全省各級(jí)工會(huì)累計(jì)投入資金1500余萬元，建成工會(huì)主導(dǎo)的愛心母嬰室1729家，其中250家被評(píng)為省級(jí)工會(huì)示范愛心母嬰室，在細(xì)節(jié)上彰顯出對(duì)年輕媽媽的關(guān)心關(guān)愛。

托育、托管服務(wù)讓“你上班，我?guī)?rdquo;成為現(xiàn)實(shí)。一方面，扎實(shí)推動(dòng)用人單位提供托育服務(wù)，幫助看護(hù)3歲以下嬰幼兒，聯(lián)合相關(guān)部門印發(fā)《推進(jìn)用人單位提供托育服務(wù)工作方案》，目前全省建成托育機(jī)構(gòu)5091家、托位26萬個(gè)；另一方面，推進(jìn)工會(huì)愛心托管班建設(shè)，幫助照顧3歲以上兒童，5年來共開辦工會(huì)愛心托管班1681班次，覆蓋適齡兒童6萬多名，托育、托管服務(wù)的“官方帶娃”模式，讓孩子開心、家長(zhǎng)放心。同時(shí)，鼓勵(lì)用人單位創(chuàng)建家庭友好型就業(yè)場(chǎng)所，女職工的生育保護(hù)友好、照護(hù)支持友好得到較好實(shí)現(xiàn)。

下一步，全省工會(huì)系統(tǒng)將持續(xù)做好勞動(dòng)者素質(zhì)、技能水平提升等工作，積極回應(yīng)職工群眾新需求新期待，在推動(dòng)人口高質(zhì)量發(fā)展方面作出工會(huì)應(yīng)有的貢獻(xiàn)。