上蔡縣全民技能振興工程“火”起來
摘要:本報訊 (記者 陳 司 通訊員 宋永亮)“今年初,我在縣職業(yè)中專接受培訓(xùn),三個月后就到漢帛上班了?,F(xiàn)在我當上了針車工小組長,一個月最少也能拿到3500元工資,并不比
本報訊 (記者 陳 司 通訊員 宋永亮)“今年初,我在縣職業(yè)中專接受培訓(xùn),三個月后就到漢帛上班了?,F(xiàn)在我當上了針車工小組長,一個月最少也能拿到3500元工資,并不比外邊掙得少。”近日,在上蔡縣河南漢帛服飾有限公司,員工劉艷高興地說。
今年初以來,上蔡縣牢牢把握“穩(wěn)中求進,改革創(chuàng)新”的核心要求,把實施全民技能振興工程作為落實科教興縣和人才強縣戰(zhàn)略的重要抓手,強化技能培訓(xùn),著力擴大就業(yè),增加群眾收入,極大地促進了縣域經(jīng)濟發(fā)展。
強化組織領(lǐng)導(dǎo)。該縣將全民技能振興工程作為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的重中之重,納入“十二五”規(guī)劃,成立了縣全民技能振興工程領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制訂了《推進上蔡縣全民技能振興工程實施方案》,有力推動全民技能振興工程的順利實施。
提升培訓(xùn)實效。該縣成立了縣、鄉(xiāng)、村三級服務(wù)聯(lián)絡(luò)平臺,建立健全了企業(yè)人力資源保障跟蹤服務(wù)工作機制,為企業(yè)用工提供了全方位的服務(wù)保障。在培訓(xùn)形式上,該縣借助“陽光工程”、“雨露計劃”、“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”等渠道,大力推行訂單式培訓(xùn),為企業(yè)源源不斷定向提供合格人才。在辦學(xué)模式上,用工企業(yè)聯(lián)合該縣職業(yè)中專、紅太陽駕校等7家職業(yè)技能培訓(xùn)機構(gòu),采取“分層教學(xué)、分類指導(dǎo)、職普滲透、逐步分流”的辦學(xué)模式,切實增強了辦學(xué)的針對性和實用性。該縣職業(yè)中專為產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)內(nèi)28家重點企業(yè)建立校外實訓(xùn)基地,接納學(xué)校學(xué)生分別進行實習(xí)和實踐。
搭建供需平臺。該縣以“春風(fēng)行動”、大學(xué)生就業(yè)招聘周、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)招聘會等平臺,利用農(nóng)民工和大中專畢業(yè)生返鄉(xiāng)等有利時機,積極開展各類招聘活動。今年初以來,該縣召開產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)招聘會2次,持續(xù)開展“春風(fēng)行動”活動3個月,累計簽訂用工合同1356份。
落實優(yōu)惠政策。該縣先后出臺了《關(guān)于促進農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》、《上蔡縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)員工優(yōu)惠政策》等惠民政策,對農(nóng)民工、下崗職工等就業(yè)弱勢群體在創(chuàng)業(yè)用地、用電、辦證、資金等方面給予優(yōu)先安排,及時解決進廠務(wù)工人員子女入學(xué)、社會保險等問題。
至今年6月底,該縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)2347人,同比增長10%;失業(yè)人員再就業(yè)1165人,同比增長11%;農(nóng)村勞動力就地就業(yè)1200人,同比增長12%;完成職業(yè)技能培訓(xùn)2.98萬人次,同比增長10%。
責任編輯:yss
(原標題:駐馬店網(wǎng))
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