□銘   楊

      所謂“吃空餉”，即行政、事業(yè)單位編制內(nèi)人員拿著財政供給的工資卻不履行崗位之職責。安徽省天長市自２００８年１０月底以來，對全市所有機關(guān)、事業(yè)單位展開清查，從萬余名“吃財政飯”的群體中清理出３１８名在編不在崗的“吃空餉”者，每年節(jié)約財政支出約４００萬元。

記者就“吃空餉”問題在安徽省級相關(guān)職能部門采訪時屢屢碰壁，往往是記者剛提及“吃空餉”話題，相關(guān)負責人就含糊表示“我們都有相關(guān)規(guī)定和舉報措施，應(yīng)該不存在這種情況”。即使一些已經(jīng)開展了治理活動的縣市，對記者提出的問題也諱莫如深。

按理說，地方黨委、政府清理弄虛作假、不勞而獲的“碩鼠”乃大快人心之事，但相關(guān)部門和地方政府這種“猶抱琵琶半遮面”的態(tài)度讓人看到，在信息公開問題上，一些地方政府仍然掛著一塊“遮羞布”，而且越是群眾關(guān)注的信息，越被視為“敏感”問題，總希望“點到為止”，怕深究起來暴露出更多問題，以至“引火燒身”。所以，即便是清理“吃空餉”這樣的好事，也要“低調(diào)處理”。

政府信息公開條例頒布實施已經(jīng)一年多了，政府工作透明度正在增強，但與公眾的要求相比仍有較大差距。隨著民主風氣日盛，越是公開透明的政府，越能得到公眾的理解和支持。反之，越是遮掩越令人生疑，認為是“做賊心虛”。

對“吃空餉”問題，如果有關(guān)地方政府不能正視，只想通過發(fā)動一次“戰(zhàn)役”、清理一批人進行修補，是無助于從根本上解決問題的。這是開展治理這么多年，而“吃空餉”卻始終不能杜絕的原因所在。

有問題不可怕，可怕的是沒有正視問題的勇氣。杜絕“吃空餉”，政府應(yīng)該先扯下“遮羞布”，問需于民、問計于民、問政于民，這樣才不會無休止地“亡羊補牢”。